(สิงหาคม 17, 2022) ในช่วง 50 ปีที่ผ่านมา รัฐมหาราษฏระได้เห็นเหตุการณ์ภัยแล้งเพิ่มขึ้นเจ็ดเท่า จากการศึกษาของสถาบันวิจัยนโยบาย สภาพลังงาน สิ่งแวดล้อม และน้ำ (CEEW) ในขณะที่บางคนในพื้นที่เสี่ยงภัยแล้งได้เรียนรู้ที่จะอยู่กับมัน แต่บางคนก็ต่อสู้อย่างดุเดือดเพื่อต่อสู้กับความโกรธของธรรมชาติ ผู้นำด้านสิ่งแวดล้อมรุ่นเยาว์คนหนึ่งคือ Sanskruti Dalavi วัยรุ่นจากหมู่บ้าน Diskal ในเขต Satara รัฐมหาราษฏระ “คนในหมู่บ้านของฉันต้องเดินทาง 14 กิโลเมตรเพื่อตักน้ำ หกเดือนต่อปี ถ้าน้ำเข้ามาหาเราในถังที่รัฐบาลส่งมา ผู้คนมักจะทะเลาะกันอย่างน่าเกลียดเพื่อแย่งชิงส่วนแบ่งของพวกเขา” เด็กสาววัย 19 ปีกล่าวในการสนทนากับ โกลบอลอินเดียน.
โดยการคิดวิธีแก้ปัญหาการจัดการน้ำและรวบรวมชาวบ้านที่ทะเลาะกันทำให้วัยรุ่นได้แสดงทักษะความเป็นผู้นำ เธอประสบความสำเร็จในการพูดคุยกับชาวบ้านในการทำงานร่วมกันเพื่อขุดร่อง Contour Contour (CCT) ซึ่งนำไปสู่ระดับน้ำบาดาลที่สูงขึ้น การอนุรักษ์น้ำ และลดการพังทลายของดิน “ตอนนี้คนในหมู่บ้านของฉันต้องเดินเพียงหนึ่งเดือนแทนที่จะเป็นหกเดือนในหนึ่งปีเพื่อตักน้ำจากที่ไกล” เธอบอกอย่างร่าเริง
จากน้อยไปหามาก
ด้วยความคิดริเริ่มของสันสกฤติและเพื่อนๆ ของเธอ ชาวบ้านในดิสคัลได้ขุด CCT 3,000 เมตรด้วยตัวเองและ CCT 6,000 เมตรด้วยความช่วยเหลือของอุปกรณ์ในปี 2019 เพื่อเพิ่มระดับน้ำบาดาล ในเวลาไม่นานก็เห็นผลชัดเจน
ในปี 2020 ข้อกำหนดในการเรียกน้ำจากหมู่บ้าน 14 กิโลเมตรลดลงจากหกเดือนในหนึ่งปีเหลือเพียงเดือนเดียว Borewells ซึ่งไม่ได้ผลแม้จะเจาะลึก 600 ฟุตก็เริ่มแยกน้ำจากความลึก 5 ฟุตด้วยตัวเองและเช่นกันในช่วงหลายเดือนของฤดูร้อน ส่งผลให้มีการส่งเสริมการเกษตรและผลผลิตพืชผลดีขึ้นทั้งในด้านคุณภาพและปริมาณ
ทุกอย่างเริ่มต้นเมื่อ...
“ฉันต้องเดินทางจากหมู่บ้านไปโรงเรียน 12 กิโลเมตร ซึ่งมีเด็กจากหมู่บ้านใกล้เคียงอีก 19 แห่งมาเรียนหนังสือ” เด็กอายุ 16 ปีบอก แต่เมื่อเธออายุได้ 10 ปี สิ่งต่างๆ ก็เริ่มเปลี่ยนไปหลังจากที่เธอเข้าร่วมเวิร์กช็อปหนึ่งวันโดยมูลนิธิปานี แม้ว่านักเรียนส่วนใหญ่จะไปตามปกติหลังจากเข้าร่วมเวิร์กชอป แต่ก็ส่งผลกระทบอย่างลึกซึ้งต่อสันสกฤตที่รวบรวมเพื่อนที่มีความคิดเหมือนๆ กันและพร้อมที่จะสร้างความแตกต่าง
“ในหมู่บ้านของเรา ผู้หญิงและเด็กแทบไม่ได้รับรู้หรือมีส่วนใด ๆ เลย yojanas (โปรแกรม)." การเข้าร่วมเวิร์กช็อปเป็นครั้งแรกในชีวิตทำให้เด็กสาวมีกำลังใจขึ้นมาก เธอจึงตัดสินใจนำผู้หญิงและเด็กมาเป็นผู้นำ “หากเราให้ผู้หญิงมีส่วนในการริเริ่มใดๆ เราไม่ได้มีเพียงสองมือเท่านั้นที่จะช่วยเหลือ แต่มีอีกมากที่ช่วยเหลือในรูปของสามีและลูกของเธอ” เธอกล่าวเสริม
รับมือกับความท้าทายด้วยกลยุทธ์อันชาญฉลาด
แม้จะมีความพยายามและความคิดริเริ่มในการปรับปรุงระดับน้ำบาดาลก่อนหน้านี้ แต่ก็ไม่ได้เปลี่ยนแปลงอะไรมากนัก อย่างไรก็ตาม สันสกฤติกระตือรือร้นที่จะนำความรู้ของชาวบ้านที่เคยทำงานในความคิดริเริ่มในอดีตมาใช้ให้เกิดประโยชน์ อย่างไรก็ตาม เธอมีอีกหนึ่งการต่อสู้ที่จะชนะ นั่นคือการขาดความสามัคคีในหมู่ชาวบ้าน เนื่องจากความแตกต่างทางการเมืองและศาสนา “หากกลุ่มใดกลุ่มหนึ่งต้องการทำสิ่งที่ดี คนอื่นๆ ไม่ให้ความร่วมมือโดยคิดว่าอาจมีส่วนได้เสียบางส่วน และในทางกลับกัน” นักสร้างการเปลี่ยนแปลงกล่าว
“ฉันคิดว่าถ้าเด็ก ๆ ของเรามีส่วนร่วมในการทำบางสิ่งบางอย่างให้กับหมู่บ้านที่แห้งแล้งของเรา ผู้คนจะออกมาช่วยเหลือเพราะพวกเขาจะไม่พบวาระที่ซ่อนอยู่ในนั้น” กลยุทธ์นี้ได้ผล
สันสกฤติและทีมนักเรียนหญิง 25 คนจัดแคมเปญแบบ door-to-door ใน Diskal ทำให้พวกเขามารวมตัวกันเพื่อจุดประสงค์ร่วมกัน เป็นครั้งแรกที่ชาวบ้านเข้าร่วม กรัม sabhas (การประชุม) ในหลักพันและต่อเนื่องกันอย่างรวดเร็ว
กองพลน้อยยังจัดการประชุมพิเศษสำหรับผู้หญิงทำให้พวกเขาตระหนักถึงความสำคัญในความคิดริเริ่มทั้งหมดนี้ นอกจากนี้ พวกเขายังเฉลิมฉลองกิจกรรมของชุมชน คลับด้วยการขุด CCT ซึ่งนำผู้คนมารวมกันเพื่อเฉลิมฉลอง และในทางกลับกัน โดยขอให้พวกเขายื่นมือช่วยเหลือ
การสร้างผู้นำรุ่นเยาว์
สันสกฤตไม่มีความรู้ทางเทคนิค อายุ หรือประสบการณ์ใดๆ ทั้งสิ้นที่เธอมีคือความปรารถนาอันแรงกล้าที่จะเปลี่ยนสภาพหมู่บ้านของเธอ ซึ่งอยู่ห่างจากเมือง Satara ซึ่งเป็นเมืองที่ใกล้ที่สุดไป 55 กม. “ต้องมีคนออกมาข้างหน้า” เธอกล่าวอย่างสุภาพเกี่ยวกับงานแมมมอธที่เธอทำสำเร็จ ซึ่งรวมถึงวิธีแก้ปัญหาต่างๆ เช่น ระบบการเก็บน้ำฝนและการชลประทานแบบหยด ทรัพยากรการจัดการน้ำทั้งหมดที่ชาวบ้านสร้างขึ้นทำงานได้อย่างพึงพอใจหลังฝนตก ตอนนี้แทบจะไม่มีใครในหมู่บ้านที่ไม่รู้จักเจ้าหนูเลย
สันสกฤตได้รับเลือกให้เป็น Ashoka Young Changemaker 2021 พร้อมด้วยอีก 18 คนจากส่วนต่างๆ ของประเทศ และ คือ เชิญมาที่เบงกาลูรูสำหรับเวิร์กช็อปสองวัน นี่เป็นการเดินทางครั้งแรกของเธอนอกรัฐมหาราษฏระและการเดินทางด้วยเครื่องบินครั้งแรกของเธอ
“ฉันรู้สึกประทับใจอย่างมากกับความสำเร็จของผู้สร้างการเปลี่ยนแปลงคนอื่นๆ ในเวิร์กช็อป และพัฒนาความสัมพันธ์ที่ดีเพื่อที่จะทำสิ่งต่างๆ ในหมู่บ้านของฉันให้มากขึ้น” เด็กวัยรุ่นผู้ได้รับรางวัล Diana Award 2022 กล่าว
การทำงานกับภารกิจตลอดชีวิต
นักศึกษาสถาบันวิทยาศาสตร์ Yashwantrao Chavan กำลังศึกษาระดับปริญญาตรีที่ College of Social Work Nirmala Niketan ในมุมไบ การเปลี่ยนไปใช้มุมไบทำให้เธอเริ่มความคิดริเริ่มใหม่ Pehchaan Vahi Soch นายิ (PVSN) ในหมู่บ้านบ้านเกิดของเธอเพื่อช่วยปลูกฝังคุณสมบัติความเป็นผู้นำในหมู่เด็ก ๆ
“เด็กๆ ที่อยู่ในเมืองมีโอกาสเติบโตได้หลากหลาย แต่เด็กในหมู่บ้านไม่มีโอกาสเช่นนั้น
ฉันได้รับการสนับสนุนให้เด็ก ๆ ในหมู่บ้านของฉันทำงานเพื่อการกุศลและเติบโตในกระบวนการนี้” โรงเรียนทั้งหมด 15 แห่งจากเขตต่างๆ ของรัฐมหาราษฏระเป็นส่วนหนึ่งของ PVSN ทีมหญิงซึ่งมีสมาชิก 40 คนของเธอ ซึ่งประสานงานโครงการทั้งหมด เรียกว่า PVSN Thinkers
แม้ว่าหมู่บ้านของเธอจะใช้เวลาเดินทางเจ็ดชั่วโมงจากมุมไบ แต่สันสกฤติก็มีความคิดริเริ่มมากมายที่ทีมนักคิดของเธอดำเนินการ ลูกสาวของพ่อชาวนาวางแผนที่จะกลับไปที่หมู่บ้านของเธอและทำงานให้ดีขึ้นหลังจากเรียนจบ “ในตอนนี้ เป้าหมายของฉันคือการสร้าง 'นักคิด' ให้มากขึ้นเรื่อยๆ เพื่อที่จะไม่เพียงแต่ช่วยในการพัฒนาหมู่บ้านเท่านั้น แต่ยังพัฒนาทักษะความเป็นผู้นำของตัวเองในกระบวนการนี้ด้วย เนื่องจากเด็กผู้หญิงมีโอกาสเติบโตได้ยาก” นักสร้างการเปลี่ยนแปลงที่มีแม่เป็น คนงานอังคณาวดี.