အိန္ဒိယတွင် အလုပ်သင် သုံးဦးလျှင် နှစ်ဦးသည် တစ်လလျှင် ₹ 10,000 ($134) ထက်နည်းပြီး၊ LinkedIn News စစ်တမ်းကောက်ယူမှုတွင် တွေ့ရှိခဲ့သည်။. အလုပ်ရှင်အများစုသည် အလုပ်သင်လစာ လုံးဝမပေးကြောင်း ဖြေဆိုသူ ၂၆ ရာခိုင်နှုန်းက ပြောသည်။ နည်းပညာနိုင်ငံပေါင်းစုံတွင် အရာများသည် ပို၍ကောင်းမွန်ပုံရသည်။ အစီရင်ခံစာအရ သိရသည်။ အိန္ဒိယ Times သတင်းစာ ပြီးခဲ့သည့်နှစ်က Cisco၊ Amazon နှင့် Google ကဲ့သို့သော ကုမ္ပဏီများသည် အလုပ်သင်များကို တစ်လလျှင် ₹ 50,000 နီးပါးပေးရသည်။ Samsung R&D၊ Nvidia၊ Goldman Sachs၊ IBM၊ Texas Instruments နှင့် Oracle တို့သည် တစ်လလျှင် ₹30,000 ကျော် ပေးဆောင်ရကြောင်း အစီရင်ခံစာတွင် ဖော်ပြထားသည်။
အလုပ်သင်များကို လစာမပေးလိုသော သို့မဟုတ် မပေးချင်သော အလုပ်ရှင်များသည် သင့်အစင်းကြောင်းများရရှိရန်နှင့် သင့်အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းကို အထောက်အကူဖြစ်စေရန် နည်းလမ်းတစ်ခုအဖြစ် အလုပ်သင်များကို အခကြေးငွေမယူဘဲ သက်သေပြလိုက်ခြင်းဖြစ်သည်ဟု LinkedIn အယ်ဒီတာများက ပြောကြားခဲ့သည်။
ထောက်ပံ့ကြေးများသည် အခြားကောလိပ်များမှ အလုပ်သင်များနှင့် နှိုင်းယှဉ်ပါက အဆင့် 1 ကောလိပ်များမှ အလုပ်သင်များကြားတွင် ကျယ်ပြန့်သော အင်စတီကျူးရှင်းများမှ အလုပ်သင်များပေါ် မူတည်ပါသည်။
ဒါ့အပြင်ဖတ်ရန်: Vitalik Buterin ၏ $1B India လှူဒါန်းမှု- အခြေအနေ စစ်ဆေးခြင်း။