အိန္ဒိယလူမျိုးများသည် ကော်ပိုရိတ်အမေရိကကို သိမ်းပိုက်ပြီး နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်ဆင်းမှုများသည် ၎င်းတို့ကို ရပ်တန့်မည်မဟုတ်ပါ။ ဤသည်မှာ ဖောင်းပွခြင်းကို အဘယ်ကြောင့် ယုံကြည်သင့်သနည်း။

အိန္ဒိယလူမျိုးများသည် ကော်ပိုရိတ်အမေရိကကို သိမ်းပိုက်ပြီး နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်ဆင်းမှုများသည် ၎င်းတို့ကို ရပ်တန့်မည်မဟုတ်ပါ။ ဤသည်မှာ ဖောင်းပွခြင်းကို အဘယ်ကြောင့် ယုံကြည်သင့်သနည်း။

ဤဆောင်းပါးသည် ပထမဦးစွာ ပေါ်ပေါက်ခဲ့သည်။ ဉစ္စာဓန ဒီဇင်ဘာ ၂ ရက်၊ ၂၀၂၂

နောက်တစ်လတွင်၊ ကော်ပိုရေးရှင်းကြီးတစ်ခု သို့မဟုတ် တက္ကသိုလ်တစ်ခုအား အိန္ဒိယမှ လွှဲပြောင်းရယူခြင်း၏ နောက်ထပ်ကြေငြာချက်တစ်ခု။

လာမည့်နှစ်တွင်၊ Laxman Narasimhan သည် Starbucks ၏ CEO အဖြစ် Howard Schultz မှ တာဝန်ယူမည်ဖြစ်သည်။ နိုဝင်ဘာလတွင်၊ Sunil Kumar အား Tufts တက္ကသိုလ်၏ဥက္ကဌဖြစ်လာရန်ပထမဆုံးအရောင်ရှိသူအဖြစ်ခန့်အပ်ခြင်းခံရသည်။ အောက်တိုဘာလတွင် Naureen Hassan သည် UBS Americas ၏ဥက္ကဌအဖြစ်တာဝန်ယူခဲ့သည်။ ဇူလိုင်လအစောပိုင်းတွင်၊ Sowmyanarayan Sampath သည် Verizon Business ၏ CEO အဖြစ်တာဝန်ယူခဲ့ပြီး Jayathi Murthy သည် Oregon State University ၏ဥက္ကဌဖြစ်လာခဲ့သည်—ဤရာထူးကိုရယူသည့်ပထမဆုံးသောအရောင်ရှိသောအမျိုးသမီးဖြစ်သည်။

ဆီလီကွန်တောင်ကြားရှိ အိန္ဒိယနွယ်ဖွားခေါင်းဆောင်များ၏ အောင်မြင်မှုကို Vivek Wadhwa နှင့် Annalee Saxenian တို့ကဲ့သို့ ကောင်းစွာမှတ်တမ်းတင်ထားသည်။ သို့သော်၊ ဤထူးခြားသောအောင်မြင်မှုသည် ယခု Wall Street မှ အိမ်ဖြူတော်သို့ ပျံ့နှံ့သွားပြီး ကြားရှိအရာအားလုံး။

အိန္ဒိယလူမျိုးများ ဦးဆောင်သော အခြားနာမည်ကြီးနှင့် အရင်းအနှီးများသော ကုမ္ပဏီအများအပြားတွင် Arista၊ Barclays၊ Cadence၊ Deloitte၊ FedEx၊ Flex၊ GoDaddy၊ Hubspot၊ Illumina၊ Micron၊ NetApp၊ Palo Alto Networks၊ Panera Bread၊ Reckitt Benckiser၊ Stryker၊ Vertex Pharmaceu ၊ Vimeo၊ VMWare၊ Wayfair၊ Western Digital၊ Workday နှင့် ZScaler။

ဝေမျှမယ်နှင့်အတူ