(Dicembre 16, 2022) Fino a circa un anno fa, Niti Nadarajah era un avvocato interno a tempo pieno che aveva esercitato la professione forense per 19 anni consecutivi, scalando la scala aziendale un passo alla volta, ambizioso e sicuro di sé.
Quando il blocco indotto dal Covid le ha concesso un po' di tempo per l'introspezione, Niti, che era senior counsel presso Philip Morris International a Melbourne, si è resa conto che qualcosa non andava, nella sua carriera e nella sua vita. Si sentiva bloccata, insoddisfatta e infelice. “E la mia storia non è unica. Sfortunatamente, troppi di noi finiscono per sentirsi come se fossimo su un tapis roulant da cui non possiamo scendere. Quindi, ci accontentiamo ", dice.
Niti ha iniziato a parlare sui social media e presto, quella che era iniziata come un'attività per il tempo libero è diventata Coaching with Niti, dove aiuta le donne che stanno cercando di cambiare carriera, ma faticano ad attingere alla loro bussola interiore o non hanno la fiducia necessaria per accettare il balzo.
I suoi primi sforzi sui social media sono stati accolti con una risposta massiccia. Le donne di tutto il mondo si relazionavano con Niti e si arricchivano di ciò che aveva da dire. Chiaramente, stava colmando un vuoto e questo l'ha portata a pensare a una possibile transizione di carriera anche nella sua vita.
"Mi ci è voluto un po' di tempo per capire come potesse essere 'riempire quel vuoto' dal punto di vista della carriera o di un'impresa commerciale, ma alla fine ho deciso di intraprendere una carriera nel portfolio", racconta Indiano globale. Definisce l'anno 2022 il suo 'anno di trasformazione', poiché ha plasmato la sua carriera in un mix di lavoro legale interno freelance e coaching. Questa transizione di carriera l'ha messa in uno spazio molto più felice ora.
Trovare la bussola interiore
“Nella mia attività di coaching, Coaching by Niti, lavoro con donne che, come me, si sono sentite bloccate nella loro carriera – chiedendosi spesso 'C'è tutto quello che c'è?' o 'Cos'altro potrei fare?' e 'È troppo tardi?'' dice. Avendo imparato dal proprio viaggio e dalle conversazioni con gli altri, rafforza fortemente la necessità di connettersi a se stessi a un livello più profondo prima di capire come "sbloccarsi", come dice lei.
Ci diciamo che non possiamo fare nient'altro perché questo è tutto ciò che sappiamo. Temiamo l'ignoto: la mancanza di sicurezza, la sindrome dell'impostore, la mancanza di fiducia in se stessi. Ci rimpiccioliamo.
È qui che Niti aiuta. Alle donne che le si avvicinano, dice: "Da qualcuno che è stato dove sei tu, credimi – c'è un altro modo!'
Niti è anche associata alla ditta Grace Papers. Consente ai genitori e alle organizzazioni di navigare in modo più fluido nelle transizioni che derivano dall'avere figli, compreso il congedo parentale, il ritorno al lavoro e accordi di lavoro flessibili. Allena anche avvocati attraverso una società chiamata Coaching Advocates.
Transizione da avvocato a imprenditore
Entrare nel viaggio imprenditoriale è stato impegnativo e ha richiesto molti cambiamenti nella mentalità di Niti. “Ad esempio, il mio rapporto con il denaro è cambiato, non ho più la certezza di una busta paga. Invece, devo cercare e convertire potenziali lead in clienti", dice.
Una delle maggiori sfide, che vede anche come un'opportunità, è la "necessità di evolversi, adattarsi e ruotare continuamente". Ad esempio, ha iniziato con una certa nicchia nello spazio del coaching, ma si è presto resa conto che c'erano alcuni ostacoli all'ingresso e alla conversione che sarebbero stati difficili da superare. Ha prestato particolare attenzione alla ricerca di quelle soluzioni.
"Sospetto che ciò continuerà ad accadere solo nel prossimo anno o due e per molti versi è sia stimolante che entusiasmante in quanto mi consente di cogliere nuove opportunità, imparare e crescere", afferma il nuovo imprenditore.
Trovare il percorso
Anche se recentemente Niti ha avuto una transizione professionale che ha avuto un impatto sulla vita delle donne, alcune esperienze nella sua vita le avevano già mostrato il potere e il conforto che derivano dall'essere parte di una forte comunità di donne.
“Quando ho avuto i miei due aborti spontanei, ho attraversato quelle perdite sentendomi isolata nel mio dolore e dolore. Ho sentito un forte bisogno di condividere la mia storia con donne in situazioni simili, ma inizialmente mi mancava la forza emotiva o il coraggio per farlo.
Niti ricorda di essersi finalmente aperta a qualcuno sui problemi di salute mentale che stava vivendo in quel periodo. Questo è stato il punto di partenza del suo viaggio con La rete di supporto di Pink Elephants, un'organizzazione che sostiene le donne che hanno sofferto di aborti spontanei. Fare volontariato con loro e condividere la sua storia, attraverso i social media e i principali giornali australiani, è stato un arricchimento per lei.
Niti amava avere l'opportunità di aiutare gli altri a sentirsi meno soli nel loro dolore e dare loro uno spazio per sentirsi "visti" e "ascoltati". "Ha dato un senso di scopo e missione alle mie perdite e mi ha dato la forza di padroneggiare il mio viaggio e diventare il mio io più vulnerabile", dice.
Successivamente è stata anche associata come partner della comunità a White Ribbon, un'organizzazione che cerca di eliminare la violenza di genere coinvolgendo uomini e ragazzi. "Ancora questo sta arricchendo la mia vita di mamma di due figli, una femmina e un maschio", dice, aggiungendo: "Voglio che i miei figli crescano in un mondo che sia inclusivo e sicuro". Essere in grado di svolgere un ruolo nel trasformare questi cambiamenti in realtà è estremamente gratificante per lei.
La diversità della vita
Nata in Scozia, Niti ha trascorso i primi otto anni della sua vita spostandosi in luoghi diversi: Inghilterra, Abu Dhabi, India e Australia, prima che i suoi genitori si stabilissero definitivamente a Melbourne. Sebbene sia cresciuta in una famiglia amorevole con i suoi genitori e la sorellina, la famiglia si è spostata molto. Niti ricorda di dover fare nuove amicizie ogni anno e la costante lotta per trovare inclusione e accettazione.
Da figlia di immigrati, prima nel Regno Unito e poi in Australia, amava passare il tempo con famiglie di immigrati dall'India, ma spesso si trovava a cavallo di due mondi. "Ho cambiato codice dal tentativo di vivere secondo i valori e le norme che mi sono stati insegnati a casa al voler abbracciare quelli che mi circondavano fuori casa." Questo spesso la lasciava esausta nel tentativo di capire quale fosse la sua vera identità.
Mi ci è voluto molto tempo per capire che la mia identità non è semplicemente britannica, australiana o indiana o una scelta tra loro. È un mix di tutte quelle influenze culturali.
Vedere il mondo attraverso la lente dell'esperienza personale l'ha resa molto esplicita sull'inclusione e la diversità culturale sul posto di lavoro.
Un rinfrescante inizio per il futuro
Come immigrati di prima generazione in Australia, i suoi genitori si sono fatti una vita di successo in terra straniera. Hanno sempre motivato Niti a essere la migliore che potesse essere e hanno instillato nei suoi forti valori la famiglia, la connessione e la comunità.
Portando avanti i valori instillati in lei a casa, Niti è riuscita a rinnovare la propria vita e a trovare il coraggio di tracciare un nuovo percorso professionale per se stessa, in linea con il suo scopo e la sua passione.
Nel 2023, l'allenatore, imprenditrice e avvocato con sede a Melbourne è pronta ad espandere il suo lavoro di facilitazione e consulenza nello spazio diversità, equità e inclusione (DEI) con la missione di aiutare le donne a liberare il loro "X Factor".
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