Questo articolo è apparso per la prima volta The Japan Times Il 5 dicembre 2022.
L'ascesa di Rishi Sunak all'apice della politica britannica ha suscitato festeggiamenti in tutta l'India.
Ma mentre un indù devoto dalla pelle scura alla guida del Regno Unito è certamente notevole, l'ascesa di Sunak punta a un fenomeno più ampio ea lungo termine: la crescente importanza della diaspora indiana nel mondo occidentale.
Questa tendenza è evidente da tempo, soprattutto nel settore privato, dove i dirigenti nati in India sono saliti a posizioni di leadership nelle principali multinazionali con sede negli Stati Uniti. Il CEO di Microsoft Satya Nadella, il CEO di Alphabet Sundar Pichai e l'ex CEO di PepsiCo Indra Nooyi sono probabilmente gli esempi più noti, ma ce ne sono molti altri.
Secondo S&P Global Ratings, non meno di 58 società Fortune 500 sono attualmente gestite da amministratori delegati di origine indiana. Questo elenco non include Nooyi, che si è dimesso nel 2018, e l'ex capo di Twitter Parag Agrawal, che è stato licenziato il mese scorso dal nuovo proprietario Elon Musk. Ma è ancora lungo e vario, che va da potenze tecnologiche come Adobe (Shantanu Narayen) e IBM (Arvind Krishna) a potenze del caffè come Starbucks (Laxman Narasimhan).